春潮涌动启新程，数智领航促就业。为精准对接企业人才需求，全力推动2026届经管类毕业生实现高质量充分就业，广州新华学院于4月10日在东莞校区举办数智经管类专业春季联合专场招聘会，为校企双向选择搭建高效平台，助力学子逐梦职场。

本次招聘会由学校学生处、学生就业指导中心主办，数智管理学院与数字经济学院联合承办，面向2026届经管类专业毕业生及低年级意向求职学生开放。招聘会精心邀请了25家优质企业参会，涵盖5家国企、上市公司与20家民营企业，累计提供就业岗位近500个，形成“优质企业矩阵+精准岗位供给”的双优势，为学子提供直通名企、高效求职的优质通道。

暖心护航：亲临一线，全程保障

学校高度重视本次招聘会的筹备与开展，副校长李毅率领学校相关部门老师亲临现场指导工作，数智管理学院、数字经济学院领导及老师全程陪同，全方位为招聘会顺利开展保驾护航。

学校副校长李毅（左二）率领学校相关部门老师亲临现场指导工作

李毅副校长一行逐一走访各企业展位，与参会企业代表深入交流，详细询问企业的招聘计划、岗位需求、用人标准及人才培养方向，认真倾听企业对学校专业建设、人才培养的意见与建议。同时，他与现场求职学子亲切交流，关切询问大家的求职意向、应聘进展与就业困惑，现场为学子答疑解惑、指导求职技巧，鼓励同学们把握机遇、主动出击，以扎实的专业能力和积极的心态应对求职挑战，充分彰显了学校对毕业生就业工作的高度重视与对学子的深切关怀。

学校副校长李毅（中间）与参会企业代表深入交流岗位招聘信息

现场直击：数智新锐，逐梦现场

招聘会现场秩序井然、人气高涨。身着正装的学子们手持精心打磨的简历，有序穿梭于各企业展位之间，主动与招聘负责人深入交流，细致询问岗位职责、发展路径、薪酬福利、培养体系等核心信息，积极投递简历、参与现场洽谈。从岗位咨询到简历投递，从互动问答到求职沟通，学子们展现出扎实的专业素养、良好的沟通能力与积极向上的精神风貌，获得企业代表的一致认可。

与会学子积极投递简历

不少毕业生现场与多家企业达成初步就业意向，在实战演练中积累面试经验、提升求职能力；低年级学生则通过沉浸式观摩，直观了解行业发展趋势与企业用人标准，进一步明晰职业规划，明确后续学习与能力提升方向。

参会学子在现场相互交流求职经验

简历赋能：精细打磨，助力求职

为全面提升学子求职竞争力，招聘会现场特设简历指导与求职服务专区，由学校就业指导老师、专业辅导员现场值守，为学子提供一对一、个性化精准服务。老师们围绕简历排版优化、个人亮点提炼、内容针对性完善等方面细致修改，结合不同岗位需求给出投递建议；同时针对面试技巧、职业定位、岗位匹配等问题进行专业点拨，帮助学子找准自身优势、破解求职难题，让简历更贴合企业需求，让求职更具竞争力。

负责老师为参会学子提供求职指导服务

本次数智经管类专业春季联合专场招聘会，实现了企业人才需求与学子求职意愿的精准匹配，有效拓宽了经管类学子的就业渠道，是学校深化校企合作、推进就业服务精细化的重要举措。

未来，学校将持续聚焦学生就业需求，不断优化校企对接平台，丰富就业服务形式，全力为学子高质量就业保驾护航。

学校副校长李毅（前排中间）与参会老师及企业代表合影

数智管理学院领导与学院老师合影

数智管理学院供稿

审校|邓楚云

编辑|何宛桢

责编|李波