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我校成功举办中山大学新华学院2014届毕业生供需见面会

发布者： [发表时间]：2013-12-07 [来源]： [浏览次数]：

        12月7日，由我校和天河区人力资源和社会保障局联合举办的“中山大学新华学院2014届毕业生供需见面会暨天河区2014年名校招募会”在我校广州校区举行。本次招聘会共有169家企业进场招聘，提供金融类、管理类、医药类、计算机、电子商务等各门类约4000个岗位，天河龙洞地区众多高校约有3000余学生前来求职。
        招聘会当天，学院刘美南书记、蓝永金副书记、副院长、天河区人力资源和社会保障局赵景英主任到场指导工作，双方进行了愉快的交流。蓝永金副书记简单介绍了我院的概况，对天河区人力资源和社会保障局为本次招聘会提供的支持和帮助表示衷心的感谢，并表示今后将不断加强彼此之间的联系，共同做好大学生就业服务工作。赵主任充分肯定了招聘会举办所付出的辛勤工作，他表示，很高兴此次能与新华学院共同举办毕业生招聘会，希望今后能进一步加强合作，并祝愿中山大学新华学院越办越好。
        此次招聘会秉承广东省教育厅关于“大力推进网络招聘，为高校毕业生提供方便、快捷、有效的就业信息服务”的文件精神，力求克服当前形势下大学生就业难和企业招工难的问题，积极宣传省教育厅、省就业指导中心关于促进高校毕业生就业的相关政策，更好的搭建用人单位与学校及毕业生之间的交流平台。本次招聘会上所有企业展板上均有企业的微信二维码，求职者只需用手机扫描企业二维码，就能马上链接到就业指导中心官方网站，查找企业更具体的招聘信息。“微营销、微招聘”等新媒体新思路的招聘方式也吸引众多媒体的关注，广东电视台教育频道也对招聘会进行的全程追踪报道，对我院2014届毕业供需见面会给予了充分的肯定。
        本次招聘会取得了热烈的反响，同学们表示希望学院以后能多组织类似的活动。在新媒体时代，广大在校大学生已经习惯了使用微信、微博表达、获取和分享信息，他们更愿意接触并尝试通过微博、微信进行求职。微求职不仅具有快捷、方便、信息量大等优点，同时还能够在网络端分享自己的求职心得和求职经验，给大家提供更多交流和学习的机会。
        “微营销、微招聘”的新媒体招聘方式开创了天河区人才招聘的先河，吸引了大量企业和媒体的关注，也将天河区发展良好的就业环境与新时期新媒体更好的联系起来。同时，也为广大毕业生提供了更多较为便捷的求职途径，为中山大学新华学院就业工作稳中有升提供了良好的契机。
 
（就业指导中心供稿）

 
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